Политика социальных сетей на рабочем месте

предварительный просмотр политики в социальных сетях

Это интересная инфографика о корпоративной политике в отношении социальных сетей. Это довольно интересный рисунок, но, как и в большинстве разговоров о политике в социальных сетях, он фокусируется только на защите бренда, продвижении бренда или свободе сотрудников. Проблема в том, что есть еще одна огромная возможность, которую затрагивает инфографика, но не дает достаточно подробностей о ...

Продуктивность!

Возможность общения с коллегами, профессионалами, поставщиками и клиентами дает возможность корпорациям быстро предоставлять и извлекать информацию. Вместо того, чтобы сидеть по телефону или пытаться прочитать документацию и файлы справки, ваши сотрудники могут выйти в Интернет и связаться с другими пользователями, поставщиками или консультантами, чтобы получить информацию, необходимую для выполнения работы.

Кроме того, это можно использовать для набора персонала, конкурентных исследований, опросов, отношений с клиентами… у социального бизнеса так много преимуществ! И с 70.7% компаний блокируют сайты в социальных сетях, у вашей компании есть невероятная возможность обойти их, воспользовавшись преимуществами среды.

Другой фактор, на который следует обратить внимание ... со смартфонами, которые растут двузначными числами, компании обманывают себя, думая, что они блокируют сайты социальных сетей. Это напоминает мне старые добрые времена Интернета, когда только пара сотрудников на самых ключевых должностях имели доступ к Интернету, а всем остальным приходилось спокойно работать над дерьмовым Intranet. Мы просто отказались от всего этого и вместо этого сыграли в пасьянс.

Зачем вам мешать своим сотрудникам общаться с другими профессионалами? Если ваши сотрудники зарегистрированы на Facebook и непродуктивный, это не проблема Facebook или безопасности, это проблема производительности ... уволите их! Хорошие руководители устраняют препятствия, а не добавляют их.

Цитата из инфографики:

Сегодня компании реализуют политику социальных сетей всех форм и размеров - и неудивительно, почему: каждый месяц мы слышим о новой PR-катастрофе из-за одного неудачного твита. Это привело к тому, что многие компании полностью запретили использование социальных сетей во время работы сотрудников. Но другие компании придерживаются противоположного подхода, полагая, что поколение, выросшее на технологиях, будет более продуктивным, если им разрешено использовать их по своему усмотрению.

инфографика на рабочем месте в социальных сетях

Как вы думаете?

Этот сайт использует Akismet для уменьшения количества спама. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.